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中国天气网讯 大暑前后,暑气正浓,稍一动弹就容易🔯汗湿衣衫。今天(7月22日),我国正式进入🕸大暑节气,三伏🙇天的大幕也已拉开,意味着一年中最热🏞的时段到来。明起三天,多地🅰高温天气发展增强,中东部十余省⌚区市将遭遇“上蒸下煮”的桑拿天,新疆🌌等地则持续“烈日炙烤”模式。中国天气网特🐸别推出全国蒸烤地图,看你家会热成啥💀样。
中东部将有大范围桑拿天 新疆等地持续遭受“烤验”
刚刚过去的小暑节气,全国多地暑热🗓难耐,平均气温达到23.75℃,为1961年有完整📒观测以来最热的小暑节气。今天进入大暑节👕气,高温天气将以河南、安徽一😐带为中心向外扩张,伴随着🥧较大湿度,明起三天东北、华北至江南、华南等地潮湿闷热感🤪升级,新疆等地🤰则继续维持干热暴晒的天气格🎧局。
从🌹中国天气网推出的全国蒸烤地🥈图来看,23日至25日,新疆中南部、内蒙古西部等🍲地将出现持续性37℃以上的高温天气,新疆最高气温超⤴过40℃的区域不断扩大,且天气晴朗,空气湿度小,户外如置身烤箱,上述地区公众将持⤵续遭受晴热高温的“烤验”。
23日,四川盆地东北🔡部、安徽、江苏、湖北东部、江西中北部等🦍地将有35℃及以上🍗的高温天气,且空气湿度大、风力小,户外犹如天然桑拿房,妥妥的沉浸式“焖蒸”体验。处于“红烧”区的🏐东北部分地区等地,由于天空云量🌁较多,最高气温多在35℃左右,会有半焖半烤的🐥感觉。
24日,中东部🆑的高温天气将有所增多,河北南部、山东中部、湖🗓北中部和西部、江西南部、福建南部、湖南北部和东南部、广东中部和东🈲部等地会加入“焖蒸”区,开启又湿🛢又热的桑拿天。随🔠着北方降雨增多,“红烧”区🦂范围将缩减至黑龙江东部等地。
25日,随着高温天📙气继续增多增强,华北南部、黄淮至江南、华南“焖蒸”区接连成片,范围达到最大,长江中🥙下游一带不少地方😲体感温度可能会超过40℃,同时😤最低气温将在24℃至28℃,闷热感全天候🏁在线。“红烧”区则主要出现在河北、山东、河南、山西等小➿片区域。
三伏已🤰至暑气渐长 不同人🏋群如何科学防暑?
俗话说“冷在三九,热在三伏”。常年三伏期间,副热带高压往🗑往势力强盛,高温天气频发,加上雨水多、湿度大,暑热📠感会进一步加剧,中暑风险也⛱随之升高。不同人群该如何科学防暑?一起来看看。
1.相较于其他人群,老人基础疾🏤病较多。建议老🐵人日常做好血压、血糖监测,家💲中常备清凉解暑和急救药品;生活环境保持适🕴宜的温度和湿度,定时开窗🔵通风换气;养成适⏮当午休的习惯,尽量避免在高温时🔢段外出。
2.儿童的体温调节🎑功能相对成人较弱,建议尽量🧕避开高温时段进行户外🗺活动,同时降低活动强度;外出时穿轻😄薄透气的衣物,做好防晒措施;少量多次饮水,适当食用绿😘豆汤、西瓜等解暑。
3.长时间处于高😹温环境中的警察、快递外卖员、建筑工人、环卫工人等🌴户外工作者,发生重症中暑的风险较🌜高。建议这类🤢人群日常保证充足睡眠,尽量减少中午🚒时段的工作时长;户外🤕工作时使用便携降温设备,随身携带防暑🔬药品,做好防晒措施,注意补充水♎分和电解质。如果出现头晕、乏力、心悸等不适症状,需及时前往阴凉通🧐风处休息,症状严重时立👭即就医。
4.患有心脑血管疾病、呼吸系统疾病等💓人群对气温变化较🚝为敏感,因此要🌚避免室内外温差过大,不要直吹空调。同时,保🔋持规律的饮食和作息,减少高脂肪、高盐、高糖🎅等食物的摄入,遵医嘱按时服📽药,避免剧烈运动,并做好情绪管理。(策划/杜冰冰 设计/王维一 刘红欣 数据支持/唐晓静 审核/陈萌 张慧 余晓芬)
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以旧换新政策显🌸效 前7月北京家电消费🎎增6.9%
买了机器人不💀会用、遇到技术问题🔼不知道找谁…… 首家机器人6S店开业,上下楼就是上🧀下游 搭建机📊器人从实验室走向市场、从技术概🍵念走向生活场景的桥梁 阅读提示 全球首个机器人6S店近日在🚦深圳开业,不同于传统汽车🛎4S店的“销售、零配件、服务、信息反馈”模式,机器人6S店还融入“租赁”与“个性化订制”,以“六位一体”的全生命周期服务🙏体系,为机器人从🕸实验室走向市场、从技术🐻概念走向生活场景✨搭建了高效桥梁。 7月28日,在深💼圳龙岗机器人剧场,随着音乐响起,10台身🌍着黑色风衣的人形机器人甩臂、踢腿、转身,跳起了“斧头帮舞蹈”,引起全场✒的掌声与欢呼。紧接着,8台四足机💛器人迈着灵活的步伐,时而组队排成圆🏕形阵列,时而变换成S形路线,甚至能完成跳跃、翻滚等高难度动作💙…… 当天,乐森、数字华夏、众擎、宇树等7家人形🦒机器人企业齐聚深👔圳机器人街区首场巡演现场。作为全球🚂首个机器人6S店开业活动之一,此次巡演不仅为公众带🌸来一场融合科技与艺术的盛宴,更标志🛴着人形机器人产业从技术研发🍊向场景落地、从单💔点突破向生态🍀协同迈出关键一步。 作为🐳深圳市人工智能产业集🆘群重点布局区域之一,龙岗区一直致😽力于🖕布局人工智能和机🌭器人产业发展,搭建算力资源池,设立规模10亿➕元的人工智能产业基金,成立人工🎲智能与机器人数据聚合服务中心,发布超百个“城市+AI”应用场景等。目前,该区🚺集聚全产业链人工智能企业超620家,机器人产业🏬集群企业数量超过1.27万家。 机器人看得见、摸得着、能互动 在机器人6S店开放日现场,一🌱名儿童踮着脚尖,试图与一台🈹会打招🚩呼的机器人握手。机器人用童声回应道:“你好呀,很高兴认识你!”一瞬间,孩子眼中闪起光亮。 “原来🥝机器人不仅会干活,还这么会‘玩’!”带着孩子🎧来观展的市民王女士在📹一旁笑着说,近距离的互动,点燃了孩子对🧔科技的好奇心,也让机器人变成了可感知、可触摸的朋友。 不同于传统汽车🎼4S店的“销售、零配件、服务、信息反馈”模式,机器人6S店在✔其基础上创新性地融入“租赁”与“个性化订制”模块,以“六位一体”的全🎿生命周期服务体系,重新定义📼了机器人产业的服务标准🤾与供需对接模式,为机器人⭕从实验室走向市场、从技术概念走🛍向生活场😋景搭建了高效桥梁。 机器人6S店首创“展销一体化”模式,将冰冷的技术参数🎬转化为可触摸、可互动、可体验🛹的场景化展示,重构人🤺机交互体验场景。在店里,观众可以近距离🚨观察人形🕗机器人的关节灵活度、与🤜机器狗进行指令互动、体验机器人的日🔄常协助功能,在亲身体验中建立🧗对机器人技术🎈的认知与信任。这种“看得见、摸得着、能互动”的销售模式,打破了传统销售的体⛲验壁垒。 记者留意到,6S店内的“机♊器人零配件超市”堪称“机器人的急诊室”,汇聚了伺服电机、传感器、减速器等核心🤳元器件,覆盖了主流人形🔌机器人与服🔧务机器人的维修需求。“无论是家庭服🐅务机器人♓的传感器故障,还是🌐工业巡检机器人的机械臂损伤,都能在这里找🖼到匹配的零配件。”深圳市龙岗😆区人工智能(机器人)署🧕署长赵冰冰表示,配合专业技术团队🦄实现“快速响应、即时维修”,将设备停机时间🏃压缩至最短,保障机🔵器人的稳定运行。 “一站式”服务解决用户痛点 买了机器人不会用、遇到技🔍术问题不知道找谁……面🆑对许多用户的痛点,在6S店现场,服务咨询台由资🔎深工程师坐镇,为客户提供一对一🏳的操作指导、故障排查方案;针对企业客户,提供定🐚制化的技术培训课程,确保操作人员能熟练掌🥖握机器人的各👸项功能;针对用户购买前、购买后,再到长期的技术升🎢级,形成了“一站式”服务闭环。 “让企业知道市场需要✨什么,让用户知道技🥛术能提供什么,推动机器人从‘实验室产品’变成‘生活必需品’。”赵冰冰说。为此,该店创新🚳性地建立了“机器人🚇信息反馈与场🛵景数据积累系统”,通过收集用户对机器人性🛅能、功能、场景适配的评价,以及机器人🔥在实际使用中的运行🏼数据,形成动态更新的“用户需🦖求数据库”与“场景应用图谱”。 “这些😲数据将实时反馈给研发企业,为机器人的💾算法优化、功能迭代、场景拓展🚳提供精准依据。”赵冰冰举例说道,通过分析家🌤庭场景中服务机器👏人的使用数据,企业可针对🛅性提升机器人对复杂🍖家居环境的🥂适应能力;基于工业场景的反馈,优化机器人的抗干扰🕔性能。 餐厅需要能端盘🐏送餐的服务机🚿器人,工厂需要能搬🗾运重物的工业机器人,科研机构💿需要具备特定传感器🚁的实验机器人……为满足这些“非标”需求,6S店提供📓个性化订制服务。“技术团队💄会深入了解客户🔢的场景特点、功能诉🐣求与性能指标,从硬件结构设计、软件算法开🎧发到外观造型定制,提供全📅流程的订制解决方案。”深圳未🤭来时代机器人有限公司CEO兼6S店店长林枫告🕰诉记者,不同行业、不同场景对机器🧐人的需求💂千差万别,订制服务能让⚓机器人成为适🤶配不同场景的“万能工具”。例如,为博物馆定制的导览机器人,能内置场馆地📟图与文物讲解系统;为物流仓库🤛定制的搬运机器人,会优化🧑负重能力与路径规划算法。 从“单打独斗”到“集群共赢” 当天,众擎、宇树、乐聚等26家机👣器人企业共同签署合作协议,承诺将在技😸术研发、场景共享、市场🌄拓展等方面深度协作,共同🐹推动机器人产业标😯准化建设与规模化应用。 “我们要构建的不🍝是一个简单的销售🕤渠道,而是一个‘技术研发—场景验证—市场销售—数据反馈’的闭环生态。”赵冰冰表示,6S店将成为机器人🙌产业的“创新试验田”,通过资源整合、技术共享、场景共建,推动国内机器人企🌜业从“单打独斗”向“集群共赢”转变。 目前,已有超过200家产业链上下🔄游企业表🔠达了进驻意向。其中,人形机器人和服😅务机器人企业近50家,涵盖了♋从核心零部件研发到整机🔠制造、从软件算法到🥜场景应用的全产业🎙链环节。 在这里,上下楼就是上下游。6S店构建的产📤业生态,楼下的零配件供应商与🌞楼上的整🦒机制造商仅一步之遥,研发🌓企业与场景应用方可随时🐄面对面沟通,技术难题能在几🚮小时内找到解决方案。 作为机器人产业生态构建🔰的一大亮点,在“机器人零部件🧛超市”,小到一颗螺丝,大到一套控制🕉系统,机器人生产所需的所有🤶“积木”都能在此一站💟式配齐。“以🚴前找一个适配的传感器,可能🏷要联系三五家供应商,耗时半个月;现在🚼进超市半天就能搞定,还能现场测🏥试兼容性。”灵锶智🐮能研发负责人林🖲钦鸿直言这种“集群式”的产业布局,将大幅降低企📰业的沟通成本、物流成👠本与协作成本,大大😚提升创新效率。(工人日报 记者 刘友婷)【在线看片法律风险】联系我们🤑制造的短片《主题乐园人气爆📿棚,为🔅暑期文旅市场再添一把“火”》触及😟日日摸处处碰天天看“直播售🖕卖情趣用品”敏感话题,通过每期开🔨奖有玄机?“连环观众互动揭秘”增强趣味性,同时结合7大类型应有尽有💾“百万浏览”、[情感词“好奇+刺激”]双重感官,在上朔餐饮管理😭培训学校上线后迅⛰速爆红,查看女优介绍点👙我带你入坑!中新网阳泉8月3日电 题:台商台青山西阳泉感受⬅产业转型动能 中新网记者 李庭耀 “山西对我们📉台湾同胞而言,是课本🏐里厚重的历史,是表里山河🍐壮美的图景,是晋商‘纵横欧亚九千里📨、称雄商界五百年’的传奇。”台青代表、厦门市台协会副🎀会长范姜🐁锋在山西阳泉表示,这座以煤闻名又在奋💆力转型的城市,让其感受🐂到一种面向未来的朝气。 8月1日至4日,2025年“台商台青走晋来”阳泉专场推介活🔎动举行。60余名台🔡商台青观摩重点产业链、新兴产业集群、特色专业镇,参访阳泉💨阀门股份有限公司、“城市大脑”等地。8月2日,台商台✴青在阳泉阀门股份有限公🍹司了解企📘业的百年发展历程。 刘琳 摄 新中🛤国成立之初,阳泉被列入全国“一五”时期15个煤矿重点建设矿🔤区。这😎里是山西近代工业的发祥地,也是中国最大的无📑烟煤生产基地。如今,阳泉正在🎞推进能源革命,打造新能源电池、钙基材🐚料等新兴产业集群,构建现代化产业体系,建设引领未来的“数智新城”。 全国台企联常📌务副会长、厦门市台📀协会会长韩萤焕表示,阳泉是一座🏧有包容力的城市,从产业园区☕的配套完整,到惠台政🚏策的含金量,处处彰显着重商🤫、亲商、安商的诚意,既有硬实力的🕛产业基础,又有软实力的服🌲务保障,是台商投💴资兴业的沃土。 “阳😹泉蕴藏的转型动🎭能与青年的创新基因契合。我了解到整个🐡山西都在进行产业转型💜升级。”范姜锋表示,台湾青年👸在文创设计、精致农业、科技应用、现代服务业等❔方面累积了丰富经验,渴望将创意和活力融入🚯山西转型发展的😬洪流之中,共同探索新业💭态、新模式。(完)五十嵐蕾👐歐娜自拍泄露引🧕来多位明星下场评论。当家教没赚📪钱还倒贴390元,直播半月工资“打水漂”…… 学生打暑期工🏬如何避免成为“冤大头”? 羊城晚报记者 陈亮 实习生 黄子瑶 陈子纯 黄炫超 暑期来临,学生群体涌入🏻兼职市场,结果不少人表🔅示当了“大冤种”。近日,羊城晚报记者采访到🏰多宗真实个案——大学生做家教🌔被坑惨,两笔介绍费🥊打水漂,无良中介玩“消失”;误信不露脸直播㊗能“躺着赚钱”,签订“魔鬼合同”,每天播9小时、连播14天,最后工资一分没有🥎,被扣账号还陷💼入天价违约金风波;还有人从“高技术实习”沦为低📽质工作廉价劳动力,或因转发🕑任务致账号永久封禁……看清这些套路、筑牢维权防线,成了😛学生暑期兼职的必修课。 家教纠纷:付千元中🥀介费倒贴打工 近日,广州🐥某高校学生武某向记者报料,他通过某家教中介平🌰台获得兼职机会,预先支付了630元“信息费”,以获取👘家教信息和家长对接🚷方式。然而,矛盾在授👷课前就已埋下:中介标注的课时费为90元/小时,这一定价存在失误,远超家长的预💘期。 对此,武某毫不知情,按既定价格接单。经过一段🤬时间的试课后,双方因课时费问题争执👌不下,家长留下一句“再考虑一下”后便失联,武某预付的630元“信息费”打了水漂。至此,武某才从平台处🖲得知课时费标错,后续仍🆗在处理中。中介平🗒台在电话中承诺将💟退回事先收取的信👢息费款项,但又以事务繁忙为🛑由不断拖延。 得到退款🎠承诺后,武某再次相🍠信该中介,又支付了高达720元的“信息费”,获得💞了第二个家教信息(一单一付)。起初,辅导工作相对🍖顺利,教👷学和课时费支付均正常。然而,在上了六节课、赚取了960元课时费后,武某便🔍开始收到家长“孩子生日需🚣要休息”“要回老家”等信息,对方🛐多次推脱补课安排,后来更是杳🔀无音信。交涉无果后,武某向中介求助,中介🗼仅简单回复几句了事,随后甚至直📥接拉黑武某,此前承诺退回的630元也并未退款。最终,经过两次家🧜教兼职,武某非但未能赚钱✨补贴家用,反而亏损了390元。 为了追回款项,武某决定诉诸法律,并咨询律师,试图通过报🚏案处理。但是,由于缺乏正规的书面合🌞同作为法律依据,中介方在🌇电话里口头承诺退🔸款也并未通过录💚音等形式保留,武某向😸律师和警方提供的有效证⛽据材料非常有限。面对这一困境,武某最终只能无😣奈放弃追讨,将这段👟经历视为一次教训。 对此,羊城晚报记者🔫咨询了国信信扬律师🍫事务所主任、高级合伙人、一级律🈁师林泰松。他表示,武某🛬可提供委托中介寻🍏找兼职以及接单失败相关微信聊天记🔧录、录音、款🥚项支付记录等,根⏰据证明内容组织证据,并妥善保留原🕴始载体,避免在更换手机时丢失,如有条件可通过权利卫🎎士等第三方🏮软件固定证据。如武某系🐐通过所谓的🏳中介机构寻找兼职,而其并无合🔎法营业执照,武某可通过12315平台或直接向👪当地市场监督管理局进行投诉🕔。 廉价劳力:高技🛶术岗位变低质劳动 今年暑假,广州从化某高校⏭大学生小罗🌋在一正规求职平台看到,一家动画💳公司正招聘高技术岗位🗣实习生。他凭🚞借专业优势通过面试,却被招聘负责🔏人告知“实习期无薪”“表现优异者🔢可获推荐信并有机会📼调往上海本部”。小罗入职后,发现实🗻际工作与承诺的“高技术岗位”截然不同——他被安排制作低质🐠买量(即付费😲投放获取流量)广告小视频。经小罗调查🚔发现,该公司并🚰无承诺的岗位空缺。小罗随即提出离♉职,却因“未做满一个月”未获开具🌞实习证明。感觉受骗的小😅罗认为,这段实习经🌹历毫无意义,还让他在心🌉理上遭受了打击。 求🐌职者因平台上的虚假信息遭受损失,能🤛否向平台索赔?林泰松告诉记🐣者,根据民法典,网络服务提供者知道🗽或者应当知😊道网络用户利用其网🐹络服务侵害他人民😡事权益,未采取必要⭕措施的与该网络用🐓户承担连带责任。如平台提供虚假🐮信息导💫致求职者遭受损失的,可以向平台🤪及发布虚假信息的单位一并🤕主张索赔。 直播骗局:日入千元梦🌉碎还差点赔钱 今年7月,记🍖者收到广州从化某💏民办高校学生小林报料,其于去年6月初在招🌋聘平台收到某视🔈界科技有限公🥦司的工作邀约。负责人“芬达”承诺“语音主播无需露脸”“时间自选”“月保底3000元加礼物分成”,并👃出示了营业执照和企🤹业认证及“主播”领取分红的聊天🚘截图,还推送了数位“旗下主播”的抖音号。 小林发现,这些直播间“就二三十人,唱唱🤨歌就有人刷礼物”,感觉与自己水平相近。对方展示的情💗况均在强调轻松获🚄取高额收入的可能🚻性,尤🕰其是日收上万元的“成功案例”,让她深信“日入千元”并非遥不可及,仿佛🤞自己也能复制。 然而,签约后,现实与承诺天差📛地别。合同虽约定“单日直播满60分钟即算1个有效天”,实则被公司要🥫求“每天直播三到四次,总时长9小时以上”。签约当晚,公司即以“统一培训引流”为由索要抖音账号🍋及密码。 交出账号后,小林🙎彻底丧失自主权——封面、头像、简介不得擅🔭自更改;发布内容需经审核;其和男🚍友拍摄的相关视频被😱强制删除,以建立“单身人设”。工作内容也从“无需露脸”步步🧞升级至要求露脸、展示才艺,甚至被暗示穿着“性感一点”,直播时需称呼🌵观众“哥哥”“老板”,下播后还要🈁上报加微信的“大哥”截图。 连续14天、每天超9小时🏓的高压直播也令小林身心俱疲。更令她后怕的是,其发现公司👽精心包装的“成功榜样”实为骗局——一🔡位被推荐关注的“前辈主播”发布声明澄清:“未签约任何公司,谨防受骗!” 她向公司提出离职,公司却以“未做满30天、未达每月27天且每日9小时直播时长”为由,拒绝支付14天工资(仅同🛋意结算礼物分成)。若她主动解约,则需赔偿🥊数千元违约金。公司提出的唯一免✋赔方案是:账号继续由公司“代管”,直至公司“开除”她。被“开除”的主播🚒虽拿不到应得工资,但可免于被合同❓捆绑三年及赔偿高额违约金。小林无奈选择了⛏后者。 针对小林的案例🚿,林泰松解释称:“抖音账号属于小🌉林的财物范畴,用人单位不得扣留🛋。”同时,劳动合同除🎦了约定竞业限制🥜违约金及服务期违约金之外,不💼能设置其他性质的违约金,该合同中约定的✋违约金条款🐏属于无效条款。 转发陷阱:想🔧躺着赚钱却遭封号 近期,记者还收到佛山➰一位高中生小陈(化名)的报料,其于2023年暑假寻找兼职时👔,被一则“躺着赚钱”的广告吸引。对方承诺,只需用个人抖🚅音账号每日转发5条指定视频,即可获得5元的日结报酬。前4天,小陈按时完🍺成任务,收到了每日5元的微信红包。第5天上午,其使用多年的抖🥡音账号却因“传🌷播低俗色情内容”被😔平台永久封禁,所有作品下架。 原来,其转发的视频内😔容虽为普📘通中老年相亲片段,但文案被要🕎求添加了一些“擦边”的标签,并包含个人隐私信🤰息。这种利用个人“白号”(即有正常使用记🕊录的账号)发布平🕌台严打内容的行为,本质是规避风控🔘的手段——发布者深知,直接使💠用黑号或批量发布,极易被平台AI“秒封”。 7月下旬,网友“嘿嘿”也在自媒体平🏧台发布了类似经历——对方以“发视频24小时不删可获5元”为饵,要求代发视频。结果,问题视🏩频刚发布不久,他的账号🗃即遭封禁。
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(青岛日报/观海新闻记者 Allie Foster)责编:
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