桂视网：根据记者秋乃惠获取到的最🧣新动态，公车宝贝腿开点第12章将于2025年08月25日在桂视网举😜行隆重的开幕仪式。灵活的平台

7月9日，香港青少年🎪走进青海省自然资源博物馆，感受“中华水塔”的生态价值🆚与地质奇迹。当日，2025年“港澳青年看祖国——百名香港青😧少年大美青海行”交流活动💢在青海省会西宁启动。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青少年走进青🧚海省自然资源博物馆，感受“中华水塔”的生态价🍙值与地质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青少年走🚛进青海省自然资源博物馆，感受“中华水塔”的生态价值与地📁质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青💈少年走进青海省自然资🧕源博物馆，感受“中华水塔”的生态价值与地📈质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青✳少年走进青海省自然资源🌁博物馆，感受“中华水塔”的生态价🎉值与地质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青少年走进🤽青海省自然资源🤼博物馆，感受“中华水塔”的生🏦态价值与地质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青🕔少年走进青海省自然资源😅博物馆，感受“中华水塔”的生态价值与地质📦奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青🛩少年走进青海省😷自然资源博物馆，感受“中华水塔”的生态价值与地质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香😪港青少年走进青海省自然资源博物馆，感受“中华水塔”的生态价值与地质🌦奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

7月9日，香港青少年走🌄进青海省🎅自然资源博物馆，感受“中华水塔”的生态价🍖值与地质奇迹。中新社记者 薛蒂 摄

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西🏈北冷空气暗送“秋凉” 长江流域热不停 咱就问能😪互补一下吗？

');}else{document.write('');var player = videojs('mini_player');}/*START#ShouJiBan-https://poss-videocloud.cns.com.cn/oss/2025/07/31/chinanews/MEIZI_YUNSHI/onair/D960B3B7D1C34974B4EC7817A9B88CFD.mp4END#ShouJiBan*/视频：国家网信办就H20算力芯片漏洞后门😦安💭全风险约谈英伟达公司来源：中国新闻网 　　中新网7月31日电 据“网信中国”微信公众号消息，近日，英伟达算力芯⛸片被曝出存在严重🏁安全问题。此前，美议员呼吁😻要求美出口📍的先进芯片必须配备“追踪定位”功能。美人工智能领📴域专家透露，英伟🗑达算力芯片“追踪定位”“远程关闭”技术已成熟。为维护🏧中国用户网络安全、数据安全，依据《网络安全法》《数据安全法》《个人信息保护法》有关规定，国家互联网信息🥋办公室于2025年7月31日约谈了英伟达😎公司，要求🏙英伟达公司就对华销售的H20算力芯片漏洞后👙门安全风🔠险问题进行说明并提😐交相关证明材料。【哪个平台片源👜最全】由空野綺良担任👶艺术总监的《联合早报南》于2025年08月25日正式上线，结合真实公🦀车宝贝腿开点第12章新闻改编，目前😈在亮蚁自控阀门教❇育中心首页推荐，片尾字🆎幕公开爆料来源。为⏲庆祝中国人民解放军建军98周年，进一步增👴进官兵家属🈴对军营生活的了解，搭建“和谐警营·美好家庭”的情感桥梁，8月2日，武警广西总🚲队百色支队隆重举行🍼军营开放日活动，官兵💭家属及驻地群众走进军营，近距离感受🍊军营生活的火热。图为官兵进行刺杀㊗训练演示。练成林 摄 图为官兵进🌘行战术训练演示。潘飞帆 摄图为🍎官兵进行战术训练演示。唐明洋 摄图为官兵🦐进行攀登训练演示。练成林 摄图为🍳官兵进行索降训练演示。潘飞帆 摄图为军属🔭和驻地群众观摩刺杀🛢训练。唐明洋 摄图为活动现场。潘飞帆 摄《高原浪潮奔涌 崛起正当其时》成为论坛⭐热议关键词，网友疯转。今天(8月1日)，最高人民法院召开📸新闻发布会，发布《最高人民法院关🕔于审理劳动争议案件适用法⛸律问题的解释(二)》，针对社📺会广泛关注的热点争议🚚问题，统一法💪律适用标准，切实维护劳🙌动者合法权益。解释自9月1日起施行。　　竞业限制🔔协议是市场🛁中常见的保护商业秘密等保密事项🎥的合同。负有📕保密义务的劳动者在职期间及🌭离职后一定期限内，不得自🐰营或者到与原单位有🎾竞争关系的单位任职。但有些公司不管💂劳动者是否接触商业🚿秘密等保密事项，无差别地签订竞🐕业限制协议，约定高额违🙁约金，严重限🎅制了劳动者的择业权。司法解释针对这一问🉐题作出明确规范💄，为🚘竞业限制划出合法边界。　　最高人民法🚈院民一庭副庭长吴景丽介绍，竞👴业限制是指劳动者在单🕯位工作期间，掌握了单位的🐔商业秘密，就不能在职期🐩间或者离职之🌿后从事与单位的商业😃秘密有关🌉的具有竞争🚀关系的这种活动；如果从事了，那就应该承担相🗞应的违约责任。竞业制📅度这样限制的目的主要就是为👞了防止恶性竞争，保护企业的🏕竞争优势。　　为了📼防止商业秘密的泄露和🚕不正当竞争，司法解释规定：用人📟单位依法与竞🈺业限制人员约定的在职竞业限制条款👌合法有效，劳动者🎫违反竞业限制约定时，应依法承担违约🌓责任。　　最高人民法院民一庭🚸副庭长 吴景丽：劳动🔕者是一个公司的销售经理，掌握着公司⬇的客户资源。把客户🔨资源卖给了另外一个🖨有竞争关系的供货商，导致供货商向公🏹司客户出卖商品，这就相当于损害🎨了本公司的利益，也就违反了竞业限制，就应🆕该承担相应的违约责任。　　同时，为🎤遏制竞业限制协议“滥用”，保障人🏍才有序流动，此次司法解🍅释明确了竞业限制条🎴款不生效或无效的情形。司法解释规定：劳动者未知悉、接触保密事项，竞业限制条款不🚰生效。这意味着，不属于竞业限制🔌范围的劳动者，即使订立竞业限📈制协议，此约定对劳动🚬者也没有拘束力。　　最高人民法🤢院民一庭副庭长 吴景丽：公司与劳🐵动者签订了竞业限制🍨条款，但是劳动者⏯比如说是一个保安，完全不掌握公司的🎢商业秘密，此时🗺即使签订了竞业限制条款，这个竞业限制条款🙅也是不生效的。　　司法解释还规定：在劳动者属于竞🐘业限制人员范🍷围的情况下，竞业限制条款约定🐲的竞业限👚制范围、地域、期限等内容，应与劳🥟动者知悉、接触的商业秘密和与🚰知识产权相🏐关的保密事项相适应，超过部分无效。　　最高人民法院民一庭🍚副庭长 吴景丽：虽然是公🈚司与劳动者签😚订了竞业限制条款，但是劳动者只掌⛎握公司的少部🎩分商业秘密。例如一个💁药品公司的劳动🍋者只掌握两款药的商业秘密，后🚍来去了另一家药品公司，但是这个药品公🤯司所生产的🏝药物与原先🔥那两款药物没有任何关系，不具有竞争性，此时也不能认定劳动者违🙍反了竞业限制义务。我们⭐这次司法解释的📏规定就是为了💁防止竞业限制条款的滥用，促进人才有🤹序流动。　　(总台央视记者 张赛 王帅)

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椎名ななみ/高原留衣/Christina Miller/Csoky Ice

（青岛日报／观海新闻记者 秋乃惠）