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　　中国天气网讯 大暑前后，暑气正浓，稍一动弹就容易🥅汗湿衣衫。今天(7月22日)，我国正式进入大🏖暑节气，三伏天的大幕也📝已拉开，意味着一年中最热的⛱时段到来。明起三天，多地高温天气🎩发展增强，中东部十余省区🏅市将遭遇“上蒸下煮”的桑拿天，新疆等地则持🔣续“烈日炙烤”模式。中国天气网特别😙推出全国蒸烤地图，看你家会热成📦啥样。

　　中东部将有大💃范围桑拿天 新疆等🔽地持续遭受“烤验”

　　刚刚过去💛的小暑节气，全国多😣地暑热难耐，平均气温达到23.75℃，为1961年有完整观测📯以来最热的小暑节气。今天进⛎入大暑节气，高温天气将以河南、安徽一带为中心🐄向外扩张，伴随着较大湿度🔦，明起三天东北、华北至江南、华南等地潮湿闷热感🛷升级，新疆等地🗓则继续维持干热暴晒的天气格局。

　　从中国天气网🏳推出的全国💮蒸烤地图来看，23日至25日，新疆中南部、内蒙古西部等地🏿将出现持续性37℃以上的高温天气，新疆最高气温超过40℃的区域不断扩🥣大，且天气晴朗，空气湿度小，户外如置身烤箱，上述地区公众将🐉持续遭受晴热🦉高温的“烤验”。

　　23日，四川盆地东北部、安徽、江苏、湖北东部、江西中🤔北部等地将有35℃及以🏉上的高温天气，且空气湿度大、风力小，户外犹如天然桑拿房，妥妥的沉浸式“焖蒸”体验。处于“红烧”区的东北部分地区🦆等地，由于天🐕空云量较多，最高气温多在35℃左右，会有半焖半🚊烤的感觉。

　　24日，中东部⬇的高温天气将有所增多，河北南部、山东中部、湖北中部和西部🕒、江西南部、福建南部、湖南北部和⛩东南部、广东中部和东部等🍶地会加入“焖蒸”区，开启又🗜湿又热的桑拿天。随着北方降雨增多，“红烧”区范围将🔽缩减至黑龙江东部等地🌇。

　　25日，随💂着高温天气继续增多增强，华北南部、黄淮至江南、华南“焖蒸”区接连成片，范围达到最大，长江中下游一📢带不少地方🈁体感温度可能会超过40℃，同时最低🔜气温将在24℃至28℃，闷热感全天候在🍴线。“红烧”区则主要🛵出现在河北、山东、河南、山西等💈小片区域。

　　三🗒伏已至暑气渐长 不同人🔢群如何科学防暑？

　　俗话说“冷在三九，热在三伏”。常年三伏期间，副热带🌦高压往往势力强盛，高温天气频发，加上雨水多、湿度大，暑热感💍会进一步加剧，中暑💐风险也随之升高。不同人群👰该如何科学防暑？一起来看看。

　　1.相🎇较于其他人群，老人基础疾病较多。建议老人日㊙常做好血压、血糖监测，家中常备清😕凉解暑和急救药品；生活环境保持🔰适宜的温度和湿度，定时开窗通风换气；养成适当午休的习惯，尽量避🌇免在高温时段外出。

　　2.儿童的🈂体温调节功能相🐛对成人较弱，建议尽量避开高温时段🕡进行户外活动，同时🎺降低活动强度；外出时穿轻薄透🔚气的衣物，做好防晒措施；少量多次饮水，适当食用绿豆汤👢、西瓜等解暑。

　　3.长时间处于高温环境中👬的警察、快递外卖员、建筑工人、环卫工人等户外工👅作者，发生重症中🙌暑的风险较高。建议这类人群🈵日常🥓保证充足睡眠，尽量减少中午🌃时段的工作时长；户外工🕣作时使用便携降温设备，随身携带防暑药📂品，做好防晒措施，注意补充💸水分和电解质。如果出现头晕、乏力、心悸等不🛷适症状，需🔧及时前往阴凉通风处休息，症状严重时立即就医💉。

　　4.患有心脑血管疾病、呼吸系统疾病等🎓人群对气温变化🖋较为敏感，因此要避免室内外温🛺差过大，不要直吹空调。同时，保持规律的饮食和作息，减少高脂肪、高盐、高糖等食物的摄入，遵🔏医嘱按时服药，避免剧烈运动，并做好情绪管📈理。(策划/杜冰冰 设计/王维一 刘红欣 数据支持/唐晓静 审核/陈萌 张慧 余晓芬)

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这两年，“多元化转型”几乎贯穿斗鱼🆙的发展进程。每📩一份财报的公布，都是对转型成果🐐的一次验证。　　8月18日，斗鱼发布2025年第二季度财报。财报显示，二季度斗鱼总营收✨达10.54亿元，较去🈷年同期稳步提升；毛利润1.42亿元，同比增长68.5%；毛利率提升至13.5%。本季度实现净利🐎润3783万元，调整后净利润为2528万元，实现单季盈利。　　透过斗鱼🏐二季度财报，不难看到，平台正在✌构建更为稳健的运营模式，涵盖收入结构、内容供给、平台治理三方面。　　净利润扭🍀亏为盈，创⤴新业务拉动商业化能力增强　　本季度，斗鱼实现净利润🍵3783万元，调整后净利润为2528万元，实现单季盈利，标志着🍍公司转型模式步入正轨。　　第二季度，斗鱼持📨续提升创新业务👗的商业化能力，加强产业合作、优化活动策略。二季度创新业务、广告和其💶他收入为4.76亿元，同比增长96.8%，已实现连续十个🥇季度同比增长。创新业🕺务及广告等收🐓入占总收入比重提升至45.2%，成为👙重要增长引擎，较去年同期💩大幅提升。　　创新业务收入增🎦长主要来自游🌗戏会员业务收🔹入和语音业务的贡献。在游戏道👉具售卖方面，斗鱼依托电竞赛🌊事及主播资源联动，推出限时折扣、联名周边等创新🎪玩法，并结合PGC节目🈂深化道具营销场景。斗鱼结合暑🍻期节点推出“海岛之旅”和平精英主🛳题活动，采用“户外娱乐+游戏直播”形式，落地三🐱亚打造沉浸式内容体验，联动大量限定皮肤♿返场，有效吸引了👙用户观看和参与。　　与此同时，二季度斗鱼持🚠续迭代语音业务产🥖品，提升🐹流量分发效率，语音业👎务保持平稳运行，语🍁音业务收入同比增长70.8%至2.96亿元。用户覆盖与🛥付费转化效🉐率进一步提升，2025年二季度语音业👞务实现平均月📊活跃用户46.3万，平均月付费用户8.1万。　　用户运营层面也取得🤽良好表现。二季度，斗鱼移动端MAU为3640万，付费用户数达280万，平均ARPPU为255元。平台通过精细🐶化分层策略，聚焦用户结🔻构中的高价值群体，持续夯实用👹户付费意愿。　　强化电竞赛🌪事矩阵，内🐲容优质稳定供给　　斗鱼的稳健发展🌦，也体现在平😰台稳定的内容优质供给。二季度，斗鱼持续强化电竞赛🔵事矩阵，释放内容创新👖力。　　一方面，官方赛事转🍊播覆盖王者荣耀KPL夏季赛、穿越火线CFPL夏季赛、CS2 Blast里斯本🙊公开赛等头部赛事，满足🔖核心玩家观赛需求。　　另一方面，自制赛事⬆创新推出云顶🎍之弈双人师徒接力赛、绝地求生鱼虎巅👠峰🔌赛等特色活动，其中《云顶之🚁弈双人师徒接力赛》首创全平台师💯徒协作模式，联动16组跨分区主播，革新积分赛制增强💅竞技看点，收获较高🥎用户黏性。　　此外，英雄联盟LPL赛事于7月19日回归斗鱼，目前已播出LPL第三赛段赛事，并将于10月直播S赛，用😗户将能够继续在斗鱼观看精彩👆的主😱流电竞赛事内容，获取一站式🤷的电竞内容体验。　　合规治👚理持续发力，构建积极正向的平♿台生态　　深化平台治理，构建积🕷极正向的社区及平台🕞生态环境，不断优🍺化平台合规制度，也是斗鱼实现稳🌳健发展🔗的重要一环。　　二季度，平台继续🚮强化治理涉赌、私下交易、低俗色情、网络诈骗等违规违法内🏌容及行为，共永久封禁1146个直播间，禁言账号832个，封禁账号769个，坚决守护直播内容的纯❄净与健康底线，筑牢平台可持续👇发展根基。　　回看🚍斗鱼二季度的发展，不管是收入🌳结构，抑或是内🍌容运营、平台治理，都保持着😊稳中向好的趋势。这也意味着，斗鱼正通过构建😝起稳健🙇的运营模式，逐🗻渐步入新的发展阶段。　　斗鱼联席CEO任思敏表示：“在不断变化的🤦宏观形势和行业竞争中📿，我🔂们始终致力于收入多元🤕化和提升成本效率的公司战略。在二季度中，我们🍽稳健推进直播业务运营，持续提升创新业务🌓的商业化能力，拓展产业合作、升级活动策略。未来，在多变的宏观环👤境中，我们将🕎继续优化用户体验🌟和运营效率，一如既往地为🌔用户提供高质量的游➡戏赛事、娱乐活📡动等内容产品，推动平台和内容📆生态的可持续发展。”【如🤮何选择女优片单】根据在线🧢教育栏目披露，綾瀨里美主演的《🔞🍌进🍑里❌❌❌蓝莓视频》存在内容争议，该影片在询许👋网络科😚技有限公司发布仅05小时便吸🤾引数十万播放，目前处于“封禁审核”状态。羊城晚报记者 吴珊　　近日，有网友报料，海底捞新入职员工👺需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”，因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应，多年来，都采用全🤕职与灵活多元的用工方式。记者走🏜访广州多家海底捞门店了解🌷情况。　　没有“五险一金”了？　　关于海底捞用工😊话题，近期➡在社交平台引起讨论。“(现在招聘)都是新灵工了，没有保险(社保)的正式工。”一名自称二🏅次入职海底捞的🥚网友向记者透露，原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在只招外包🏼灵工，‘五险一金’不交了。”该网友是在⏫今年3月重新入职，目前已入职5个月，公司仍未给其缴纳“五险一金”。谈及第一次入职📟海底捞的情况，该网友称：“之前入职后3个月就交了。”　　还有网友报料，自今年3月起，海底捞开始执🐪行一种名为“新灵工”的用人方式，属于非全日制用🎇工形式，可理解为“灵活用工”。入职员工需先🚢从“新灵工”做起，其间不缴纳“五险一金”，且福利待遇与正式员工存在差异。即便工🗨作内容和工时与正式工几乎一致，也要“等到转正”才🐹能享受社保福利。　　一名自称面💫试海底捞管培生的应届生🕺发帖称，最终收到了“等待不确定的管🗓培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择🥂转普通员工后，她收到了“灵活用工”二维码，即“新灵工”，入职不缴纳“五险一金”。评论区有网友表示，也有类似经历。　　还有自称海底🎫捞员工的网友发帖称，被公司通知😹转签外包合同，且新合同不再缴纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工作🎺人员通知，转签外包员工合同。”该网友表示，之前不太懂🔑有啥区别，查询后发现，外包员工😾没有缴纳“五险一金”。据了解，“微海”即“微海招聘”平台，是海底捞的关联服务商。　　记者以求🆎职者身份先后走访了广州多🤖家海底捞门店。一家门🙍店管理人员明确表示，目前大区🧢不允许直接签正式员工，全都是🎾非全日制用工形式(包括新灵工)，再转为正式工。　　前六个月没有社保？　　新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词，着实让🌤人摸不着头脑。那么，现在海底捞新入职✅员工何时开🌊始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否存在部分员工🖲续签合同🎾时被通知转签♑外包合同等情况，记者就有关📜问题采访了海底捞。　　海底捞公关部门🆖工作人员回复😿羊城晚报，多年以来，海底捞采🛣用全职与灵活多元的用工方式，依照国家👿相关用工政策与指导，为全💓职员工依法缴纳社会保险。该工作人🍝员还表示，正式工和各类灵🐻活用工😣形式是互补的，都在进行招聘，招❣聘岗位等详情可通过🗃微海招聘等平台查询。　　根据上述说法，海底🏇捞用工既有全职员工，也有灵活用工。其中，全职员工🎏会缴纳社保。　　记者在“微海招聘”看到，广州海底捞正在招聘✒“全职岗位”，薪资为5000元到8000元。经与招聘人员核实🦓，该岗位确实🏯招聘“全职”，也是海底捞“正式员工”。但是，公司不会为新员工缴🛬纳社保，“在职6个月以后可以买”。　　对此，有前员工质疑，虽然标榜“全职”，实际上招聘的仍为“新灵工”。根据《中华📩人民共和国社会保险法》，用人单🌹位应当自用工之日起30日内为其职🚥工向社会保险经办机构申🦆请办理🐵社会保险登记。　　新司法解释9月施行　　记者在走访中发现🍡，餐饮行🈚业采用灵活用工形式的🆔做法并不鲜见。中国连锁经营👷协会发布的《2022年中国连锁餐🔱饮行业报告》显示，样✅本企业平均灵活用工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。　　头部连锁餐饮企业🧦的灵活用工比例更高。2023年海底🚦捞年度报告显示，员工规模为153747人，其中🎗全职员工占比58.1%，共有89233人；兼职员工占比41.9%，共有64514人。　　为何餐饮业偏爱灵⭕活用工？华南一家人力资源♏公司工作人✊员给记者算了一笔账，使用灵活用工，不缴纳“五险一金”，只购买工😼伤保险的话，人力成本下降约25%。　　珠🚮海一家餐饮店负责人透露，工作日下午冷清📧，员工无事可做，但工资照发，感觉人力🎪成本被浪费了。节假日翻台太快，人不够，顾客催菜，服务跟不上。“灵活用工”更能满足餐饮业🎸的需求。该负责人解释称，餐饮业门槛较低，员工流动率普遍🧚较高，这使得企🔇业从降低人力成本角度考虑，也愿意招聘灵活👝用工。　　不过，对企业而言，追求用工🦖灵活性的同时，也需兼顾🙅劳动者权益与🙉品牌长远形象。最高人民法院🙌近日发布的《关于审理劳动争议🎠案件📬适用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确，用🛑人单位与劳动者约定或🌝者劳动者向用人单位承🏧诺无需缴纳社会保险费🍚的，人🙂民法院应认定该约🐽定或承诺无效。用人单位未依🏮法缴纳社会保险费，劳动者根据劳动合同🎨法有关条款，请求解🎟除劳动合同、由用人单位支付经🐬济补偿的，人民法院依法予以支持。　　简单讲，“不缴社保”约定将被视🥏作无效，企业若违规，员工不仅可以离职，还能索要经济补偿。不过，上述情况下，用人🌉单位依法补缴社保后，请求🤵劳动者返还已支付的社会保📵险费补偿的，人民法院也要😛依法予以支持。　　《解释二》将于9月1日起施行。　　相关链接　　海底捞员😇工成本约占营收三成　　在今年3月发布的海底捞2024年业绩报告中透露，海底捞员工成⛪本较上一年增长8.2%，达到141.13亿元，约占总收入33%。2024年🎖海底捞总收入为427.55亿元，净利润为47.08亿元。　　据了解，海底捞的员👀工成本主🛸要包括薪金、工资、津贴和福利。对于员工成本的增长，报告中提到，主要原🐨因是提高了员💇工的整体薪资福利水平，并增加了某些🛰岗位的人员。　　(吴珊)深度报道：《海💧洋生态优势催生慢生活、快节奏 “一次比赛，多日停留”释放文🐯旅消费新活力》还原💭免费无码成人AV在线播始末。中央政治局日前召⬇开会议强调，要有效释放内🍚需潜力。近日召开的国务🌪院第九次全体会🎮议提出，持续激发消费潜力，加力扩大有效投🚷资，纵👶深推进全国统一大市场建设，不断释放超🏿大规模市场红利。　　今年以来，面对🏪外部环境变化，我国把发展的立⏮足📉点更多放在扩大内需、做强国内大🌬循环上，一系列政策举措有效🆔激发了内需潜力。专家认为，下🕙半年扩内需等政策😖效果将继续显现，为经济平稳健康发🕑展提供支撑。　　更加注重补🌇上消费短板　　今年上半年，内需对GDP增长的贡献率达到68.8%，其中最🦇终消费支出贡献率为52%，继续发挥增长主🙉动力作用。　　加🐬力扩围实施消费品以旧换新政策，有效激发🈺了消费活力。今年第三批690亿元支持消费👐品以旧换新📓的超长期特别国债资🐚金已下达完毕。在以旧换新政策😓带动下，7月份，限额以上单⏯位家用电器和音像器材🐃类、文🐏化办公用品类、家具类和通讯🐇器材类商品零售🦅额同比分别增长28.7%、13.8%、20.6%、14.9%，均明显快于商品零售额增🚍速。　　中央政治✖局会议提出，“在扩大商⛹品消费的同时，培育服🐎务消费新的增长点”“在保障改善民生💡中扩大消费需求”。中国民生银🚨行首席经济学家温彬🚱认为，这预示着促⏹消费的重点将会转向服务🔂消费以及改善民生方🍚面，近期出台🥪的个人消费贷款贴息政策、育儿补贴、免除幼儿园学前一年🙌保育🥓教育费即与此有关。　　“释放消费潜力，重点是聚焦农村消费、服务消😌费和新型消费。比如，在旅游、体育、文化、娱乐等领域，无论是数量还是🍝质量🌩都有很大的挖掘潜力。”国家信息中🌼心经济😵预测部产业经济研究室研🥔究员魏琪嘉说。　　近年来，我国服务🚮消费保持较快增长，2024年居民人均服务🔪性消费支出👆占居民人均消费支🏒出的比重达46.1%，对居民消费支出增长贡献率〰达63%。商务部🙍服务贸易和商贸🖼服务业司负责人王波表示，很多家庭在家👠政、健身、旅游、美容等方🌜面的支出已经超过了商品消费的支出，我国服务消🔵费有较大的增长潜力。　　国家金💼融与发展实验室特➰聘高级研究员庞溟认🥥为，各地可🤵通过打造沉浸式消费场景、发放定向😐消费券等方式激活消费需求，通过推进增收减负、强化劳动保🐞障等手段改善消费预🍋期，通过扩大养老托育、文旅体育、家政服务等服🕡务消费以及大力💉发展数字消费、首发👡经济等新业态新模式，积🏳极培育消费新增长点。未来几个月，餐饮收入增速的📃稳步回升、生育补贴政策对消♑费的拉动作用、个人消费贷🤷款和服务业经营主体贷🏇款财政💁贴息政策的落地，有望成🏐为接续推动消费回升📃的动能。　　加力🐬扩大有效投资　　来自国家发展改📯革委的信息显示，今年“两重”建设项目清单8000亿元已全部下达完毕，中央预算内投资7350亿元已基本下达完毕🚦。　　“两重”建设持续推进，带动重点领域基➕础设施🐰投资实现较快增长。前7个月，水利管理业投㊗资增长12.6%，信息传⬆输业投资增长8.3%。温彬认为，近期雅下水电工😌程等集中开工，“两重”建设有望带🚖动下半年基建增速反弹🚉。　　“在创新驱动发🚙展引领下➡和大规模设备更新政策带动下，投资结构持续优化，继续为经济转型升🏻级创造有利条件。”国🏕家统计局新闻发言人、总经济师、国民🔓经济综合统计司司长付凌晖说。传统产业改造升级，新兴产业加快发🌤展，支撑制造业🏍投资较快增长。前7个月，制造业投资同比增😞长6.2%，明显🏡快于全部投资增速。大规模设备更新对🐝投资拉动作用明显。前7个月，设🥖备工器具购置投资同比增长15.2%，拉动全部投资增长🤽2.2个百分点。　　魏琪嘉认为，释放投资潜力，关键是优化💊投资结构，适应需求😦变化更多投资于人、服务于民生。一方面，我国在基😔础设施建设、产业🍙升级等方面还有巨大提升空间。另一方面，教育、医疗、养老、托育、品质居住等🔒方面的需求很大，投资潜力巨大。扩大有效投资，要发🕰挥重大工程的引领带动作用，促进产业😥链上下游发展，释放相关💃领域投资潜力；主动适应💋居民消费需求变化，围绕优质教育、品质居住、养老托育⛓等需求拓展投资空间；落实落细🦊已出台的一系🌊列支持民营经济发展的👠政策举措，积极🥩促进民间投资。　　庞溟建议，在继续提高🔼投资效益方面，将保障🆓改善民生与扩大消费需求、扩大有效益🐅的投资结合起来，加速向重点领域🕰、薄弱环节和民👾生项目倾斜，推动居民增收减✍负，保质保量推动“两重”建设，加快设🐽立投放新型政策性金融工具，稳步修复投🍹资信心与投资增速。　　向深化改♎革要动力　　当前，我国🐒经济持续回升向好，但内需不足仍是经济✊运行的突出矛盾。庞溟表示，近几🐁个月的消费、工业生产、投资、物价🦕等指标反映出经济🕶仍受内需不足制约。预计🐐各项政策将围绕“稳就业、稳企业、稳市场、稳预期”持续发力，进一步增强💥经济增长内生动能，有效释🍍放内需潜力。　　“有效释🛠放内需潜力，‘有效’两个字意🤓味着扩大内需不是盲目、粗放式的，而是具有精准性🏊、高效🚰性和可持续性。”魏琪嘉认为，这其中主要有两层🚻含义：一是通过精准的政策措🤰施和📒有效的资源配置，实现释放内需潜力的💟目的；二是聚焦有效💆益的投🅰资项目和有需求的消费领域，注重🚅质量和效益的提升，实🏣现内需最大化释放和经济高质🚬量发展。　　发展环境🤴越是严峻复杂，越要向深化🏖改革要动力。庞溟建议，依托超大规模市💭场优势，抓好城乡融合、区域联动，着力解📣决供需结构错配和资🙎源要素配置效率不高等问题，加快建设👣全国统一大市场，努力使各种资源要素❤实现有机衔接、有序流动、高效组合、畅通循环。　　国家发🤗展改革委体制改革综合🔛司司长王任飞表示，下一步，将🌳紧扣扩内需稳经济深化改革。一方面，深挖🎚潜力提振消费，完善促进消费📢政策体系，推🔼动促进服务消费、首发经济、数字消费🔚等举措出台实施，释放消费潜能。另一方面，着力扩大有效投资，健全政府投🧖资有效🤢带动社会投资体制机制，放大投资乘🛏数效应。研究🖕促进民间投资发展的政🤟策举措，总😘结核电领域引入❣民间资本经验，加大交通、能源、水🕘利等领域向民间资本推🏤介力度，促进民营经济发展壮🐎大。(经济日报记者 熊 丽)

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天然むすめ１０人/斉藤なのは/五條戀/水瀨明日香

（青岛日报／观海新闻记者 加藤穗花）