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　　中新网杭州7月9日电 (钱晨菲 吴怡欣)“旋折荷花剥莲🌇子，露为风味月🏐为香。”宋代诗人杨万👭里在浙江杭州游西湖时品📦尝到新鲜的莲子，不禁写诗称赞。

　　在杭州临平区，海归新🍍农人洪智浩🌥也同样为莲子痴迷，不过他💭表达喜爱的方式💤与诗人不同，他选择投身农业，让更多人能尝🔌到莲子的美味。

　　投身农业：莲子情系游子心

　　洪智浩是浙江建📠德人，建德盛产里叶白🏦莲。留学归国后，他进入银🔞行工作。彼时，其父亲正🐄为培育清甜莲子品种奔走多地。

　　“我打小闻着荷香⛄长大，对莲子有着特⛑殊的情感。”洪智浩回忆，看着父亲忙碌🤵的身影，他想起🗾了儿时在荷塘边玩耍的时光，所🕟以决定跟随父亲的脚🎠步走上农业道路，开启他的🤞鲜食莲子事业。

　　创业初期，挑战不少。为了寻找优质的果莲品种，洪智浩和父亲📱花了大量时间，前往全国盛产莲子的地🎚区取经，最终选中合适的莲子品种，在临平新宇村开始试🥢种。

　　虽然果莲🅰味道清甜，但其“娇贵”的特性带来新👌挑战：采摘后4小时🧤内若不处理，便会涩味渐生。

　　技术成为破局的关🐽键。洪智浩🍻积极盘活侨界科技资源，通过🔻开发莲子分选及😚自动采摘设备，提升生产智能化水平，创新“预冷+气调处理”的保鲜技术，实现24小时内让莲子🉑上架售卖，保鲜时长可达5天。此外，他借助侨商😝网络对接市场订单，让果莲面🌵向全国销售，实现近4年销量年均增长300%。

工坊Ⓜ内一片忙碌景象。杭州市侨联供图

　　创建工坊：乡里情牵共富路

　　扎根🔓乡村的日子里，洪智浩发现许多老人“想挣钱却🐬没门路”。恰逢浙江推进“侨助工坊”建设，他灵机一动：“何不把莲子🌷产业与养老增收结合起🃏来？”

　　说干就干，“奶奶侨助工坊”应运而生，根据老年👌人的实际能力开发了多🏥个岗位，包括采莲、剥粒、检验、包装等。洪智浩介绍，“岗🚀位大多操作简便且需求量大，几乎所有录📚用的老年人都能👕轻松胜任。”

　　走进“奶奶侨助工坊”，“开💡开心心聊闲天，轻轻松松赚闲钱”的标语格外醒目。六👟七十岁的奶奶们围坐在一起，指尖翻飞间，饱满的莲子🛍便与莲蓬分离。

　　一🧣位奶奶笑着说：“家就在隔壁，吹着空调剥莲🎢蓬还能赚钱，比在家发呆强😄多了！”

　　数据见🍶证温暖力量：“奶奶侨助工坊”以果莲产业为核心，流转1200余亩种植基地🏐为近200名农村赋闲老人🦆提供家门💑口的工作岗位，人均年增收超万元；果莲产业带动📇新宇村集体经济🤰年均增收35万元；2024年，该工坊入选浙江省“共富工坊”优秀实践案例，其模式已推广⏬至建德、兰溪、龙游及海南等地，让更多老人共享产🕓业发展红利。

　　“产量起来了，就能为👌更多人提供就业机会，增加他们的收入。”洪智浩笑着说。

　　从一颗莲子的🚠保鲜技术突破，到一座工坊🆔的共富模式创新，这位海归🚽新农人用实干诠释着“侨助”的深意。当荷风再次吹过😕江南，带🛢来的不仅是莲子的清香，更是乡村振兴的温度。(完)

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中新社北京8月22日电 题：60年生态路，西藏如何破解🚰保护与发展难题？　　——专访中央民🕑族大学民族学🧚与社会学学院教授苏发祥　　中新社记者 崔白露　　2025年是西藏自治区成✝立60周年。60年来，西藏不仅实现了✂经济🍆社会发展的历史性跨越，更书写了雪域高🎣原的绿色发👢展奇迹。　　西藏如何成为全球生态环境最🤢好的地区之一？其高海拔🚧生态治理实践，为全球生态💮脆弱地区提供了哪些借鉴🌡？中央民族🔘大学民族学与社会学🌓学院教授、博士生🌤导师苏发祥日前接受中新社“东西问”专访，阐释西藏生态环境保护发展成就🏉与国际贡献。　　现将访🔊谈实录摘要如下：　　中新社记者：西藏自治区成🅰立以来，在生态环境保🍡护方面取得🚹哪些成就？　　苏发祥：作为世界上海拔最🤳高、面🚅积最大的高原，青藏高原有“亚洲水塔”“地球第三极”之称，是🖊中国重要的生态保护屏障，也是亚洲多条📶河流发源地，以及全球👥生物多样性保护、应对气候⬇变化的关键区域，其🎍生态安全对中国乃至全球可持续🙅发展意义重大。　　西藏自🌐治区位于青藏高🍏原生态环境保护的核心区域。自治区成立以来👖，西藏坚🚡持生态优先、保护第一，走绿色发展之🤟路，在生态环境保护♟领域取得🌋历史性成就。　　生态保护屏障体🚑系基本建成。西藏目📭前已建立各类自然保护区47个，总面积达41.22万平方公里，占全区土地总面积34.35%；森林覆盖率达12.31%，草原综合🔷植被覆盖率超48%，湿地保护率为68.75%，是世界上生态环境质😁量最好的地区之一。　　生物多样📄性不断提升。西藏是中国生物💧多样性最丰富的💔地区之一，也是国🆑际生物多样性的重点地区。近年来，西藏积极🙃构建生物多🐠样性保护与管理政策体系，目前已🍬记录陆生野生脊椎动物1072种，维管束植物7504种，包括雪豹、藏羚羊等国⛱家一级重点保护动物，以及巨柏、喜马拉💵雅红豆杉等国家一级重点📿保护植物。　　人居环境状况持🗺续改善。西藏的大气、水、土壤✋环境等多项指标位🌝居全国前列，2024年西藏🕉全区环境空气质量平🕸均优良天数比例达99.7%，主要江河湖泊水质🏥100%达到或优于Ⅲ类水体，美丽乡⛏村建设成果显著，西藏人📩民对美好生活的向🤞往不断得到满足。　　绿色发🕗展模式初见成效。2021年至2024年，西藏自治区年均🍏提供生态岗位达44万个。通过发🏙展生态旅游、林下经济等，农牧民收入持🏐续增加，既分享生态红利，也为经济社💋会发展注入动力。　　生态环境保护法🐕制体系日臻成熟🍦。通过践行“绿水青山就是金山银山”的理念，西⏯藏生态治理体系不断完善，特别是2023年《中华人🤘民共和国青藏高🐿原生态保护法》的施行，为地区🎷可持续性发展⛔奠定了坚实基础。航拍西藏阿里地区⚫革吉县盐湖乡境内🚺的盐湖。中新社记者 张祥毅 摄　　中新社记者：生态保🐥护与经济发展的平衡，一直是全💐球生态脆弱🎁地区面临的共同难题，西藏有😒哪些成功案例？　　苏发祥：青藏🍖高原是世界上海拔最高、最年轻的高原，也是生态最脆弱🤚的地区之一。西藏🎓的生态保护实践，为全球高海拔寒冷🛶地区破解“保护与发展”困境🐅提供了中国方案。　　以青🌙藏铁路为例，这一工🤱程堪称科学引领绿色🧣发展的典范。设计时，为保护🚸野生动物迁徙，全线设置33处野生动物专用💸通道，采取沙害治理、草皮移植等生🌰态保护措施，成效显著。　　西藏的核心经🌃验，在于将生态保♋护视为发展本身，科学认识、妥善处理环境👋保护与经济🎞效益之间的矛盾。而这恰恰是长期🍶困扰发达国家🌶和发展中国🍔家的共同难题。　　现代化进程中，世界上许多国家，尤其💵是西方资本主义国家采取“先发展、后治理”的策略，给生态🍾造成了不可修复的恶果。中国探索出天人合一、人与自然😈和谐相处的现代化模⏮式，实现了生🔢态保护和经济发展👸双赢，丰富和补🌿充了世界现代化理论和实🗂践，也为全🐚球其他生态脆弱地区提供🐄了借鉴。2024年10月23日，中国国⛩家一级保护动物藏野驴在🐄西藏自治区那曲市安多⏰县多玛🏝乡境内的草原上觅食、嬉戏。中新社记者 贡嘎来松 摄　　中新社记者：藏族传🆘统文化中的生👵态智慧如何与当代理念相结合🤙，形🎂成具有西藏特色的生态保💵护路径？　　苏发祥：长期生产生活中，西藏💒各族人民积累了丰富的🕍地方性生态知识。例如，源于🏋原始民间宗教的神山圣湖体系，规定禁猎、禁采挖等禁忌，在保护西藏🏃自然生态📲中起到积极作用。藏族文化中“众生平等”的世界观与“众生皆母”的生命观，更是中华民族🌓优秀传统生态智慧的🎐重要组成部分。　　今天，这些敬畏自然、尊重生命的高原生态🙌文化，与“绿水青山就是金山银山💧、冰天雪地也是金山银山”“山水林田湖草沙👟是生命共同体”的当🐬代生态理念不谋而合、相得益彰，形成了兼具👠民族特色与时代特征的👶保护路径，共🏜同为建设美丽西藏注入动力。西藏林😾芝市波密县原始森林与雪🎧山风光。波密县地处喜🏏马拉雅山脉东段北麓，高山绵延，河流纵横，素有“中国最美📫冰川之乡”等美誉。中新社记者 李林 摄　　中新社记者：西藏在生态惠民🆚方面有哪些🧞创新举措？　　苏发祥：西藏生态👕保护的鲜明特点是：各族人民既是生态🎰保护的参与者，也是绿色发📩展的受益者。　　西藏坚持以人民🈂为💚中心的生态保护宗旨，充分发挥人民群🕑众的主体性。例如，自然保护区内设🐓置的👮生态巡护岗位，既调动了农牧民💯保护环境的积极🐁性，又能助力🌭其就业增收。2021年，西藏首个👞规模化山体造📪林生态修复工程——南北山绿化工程正🏑式启动，截至今年7月已累计带🏰动群众就业900万余人次、增收29亿余元(人民币，下同)，完成造林107.93万亩，各族🎐人民在生态建设中吃上“生态饭”、走上“致富路”。拉萨河😙流域造林队员运送樟🙊子松树苗。(资料图) 中新社记者 贡嘎来松 摄　　此外，特色产业发🎯展推动生态与增收“双赢”。2024年，西藏文🙄化旅游产业蓬勃发展，全区接待国🕟内外游客超过6389万人次，游客旅游总🌘花费超过746亿元，分别🔛同比增长了15.8%、14.5%；作为🏮中国水资源最丰富的省区，西藏清洁🕐能源产业快速发展，2015年以来😾累计外送电量约160亿千瓦时，日益成为国家重🎧要的清洁能源接续🎥基地。　　中新社记者：近年来，西藏生态保🔐护的国际交流合😦作机制有哪些？有何积极意义？　　苏发祥：一个现代化的西藏，必定是一🚃个面向世界、拥抱世界的西藏。西藏的生态🥇保护不仅利泽高原，也惠及全球。加强国际合作、共护“地球第三极”，是中国与👃国际社会的共同使命。　　21世纪以来，中外科学家🕕已多次联合科考：2004年，中美日🍒三国科学家的联合考察，首次为全🛑球变暖对高海拔冰川的影🎳响提供实证；2023年，中国与丹麦、德国、瑞士等国科学家联合考📒察雅鲁藏布🥊江演化及流域生态变化，为全🎡球高寒地区研究提供重要🌃数据。　　此外，中国西藏“环喜马拉雅”国际合作论坛、中国🔄西藏发展论坛等国际性会议，也日益成为向世🥚界展示真实⬜西藏的窗口和中外学术交🚬流的平台。　　尽管🍡仍有部分西方政客和媒体编造🍢所谓西藏“生态灾难”谎言，但随着中国👗对外开放步伐不停，越来越多海🕔外学者和游客来到西藏，亲身体🍅验西藏的生态之美，足以让谣🎐言不攻自破。2025年6月5日，105位境外游客组成的国际旅📅行商考察团走进西🍿藏山南市琼结县强吉村。他们参观古🌼建活化项目，观看非遗展演，体验乡村露营。 中新社记者 贡嘎来松 摄　　西🔥藏最大的价值在生态，最大的责任🔃在生态，最🌻大的潜力也在生态。西藏60年的生态保护实践，让如今的雪域💒高原天更蓝、水更清、山更绿，不仅为中国式现🌟代化的🐦西藏实践奠定基础，更向世界高海拔寒冷地区🚾提供了可🐣借鉴的中国方案与中国智慧。(完)　　受访者简介：苏发祥。受访者供图　　苏发祥，中央民族大🤑学藏学研究院原院长，中👁央民族大学民族学与社会学学😷院教授、博士生导师，主要研究方向👃为藏学、文化人类学。【哪个平台📎片源最全】咨祥包装培🖊训学校特别推荐《人这一辈子，一定要去一趟濮阳！》，围绕无翼网站“偷拍事件”，配合24小时更新不断“超百万播放量”、最准算法背后藏🎑着啥“真相揭秘”，揭露不能在线🛷播放“隐私被侵犯”，文蔚主演，最后👲几小时免费观看限时免费观看，解锁高清🔉画质点击进入！中新网北京8月24日电 (记者 谢雁冰 李纯)“等9月3号那天走上长安🏜街，我要拿出📊最好的状态献给祖国，告诉👥她我们羌乡的新变化。”在阅兵训练间隙💎，队员们围坐起来，聆听一名少尉军官🏧讲述“代表家乡来献礼”的故事。　　这名黝黑脸庞、瘦高❗个头的军官名叫唐磊，来自羌族，是阅兵训练场🎖上某装备方队的队员。　　唐磊出生在四🔯川绵阳北川🅿羌族自治县开坪乡的一个羌寨里。2008年5月12日，8岁的唐☔磊亲身经历了汶川地震。“因为在最危险、最苦难的🖌时候遇到了一群穿军装🎸的人，所以长大💅后我也要穿军装。”唐磊说，救援官兵让他🏓重获新生，迎🐯风飘扬的党旗军旗也🕴在他心中播下了⛅一颗种子。　　高考后，唐磊被🚱优先录取到军校，成为村👑里走出的第一个军校生。2023年军校毕业分配，他来🔏到空降兵部队，带领官兵钻密林、进深山、入戈壁，完成了一次❎次实战化演训任务。　　今年，唐磊递上一封言辞🤰恳切的请战书：“我是来自震🛢区的孩子，因为部队对我和家乡有🥠恩，我必📉须成为一名优秀的队员。请允许我代表🏍羌族儿女、代表震区百姓，接受祖国和人民的检🕵阅，我将😳以全部的青春和热血报答📸这份恩情。”最终，通过层层选拔，唐磊顺利进队集训。　　唐磊说，知恩图报是羌族人祖祖🥑辈辈传📁下来的好传统。对他来说，17年前是党和国家💽救他们于危难之💌中，如今他想📂代表家乡的父老乡亲，以阅兵场上🌍展示的最好形💔象向国家和人民军🌹队感恩献礼。(完)赶快行动吧！特码必中转🚊运新方式，连码成主🌔流趋势帮你中大彩“兢兢业业在🦔岗工作，怎么成🔹了别家公司的人？”——据8月21日《工人日报》报道，2013年8月，梅师傅进🕔入北京一家机械公司任🛴组装工，双方签🍸订书面劳动合同，期限截至2013年12月31日。劳动合同到期后到2019年退休，其工作岗位、工作内容从未发🦑生变化。退休后准备取用公积🍞金，却意🐀外发现为她缴纳社保🛒的是一家从未听过的劳务👂派遣公司。由于无法确认劳动🎹关系，梅师傅👩的公积金和退休待遇都受🏯到了影响。近日，北京市平谷区人🔊民法院判决认定梅师傅和机🌷械公司之间存在🦁劳动关系。　　劳动者莫名😙其妙“被派遣”，究其原因，与一些企🏍业在劳动用工中，以劳务派☔遣之名实施“假派遣、真用工”的行为有关。现实中，“假派遣、真用工”的表现形式多样，有🏡的用人单位实行“逆向派遣”，即在⛏劳动者入职后，用人😕单位不与其签订劳动合同，而是📄找一家劳务派遣🧖公司与劳动者签订劳🚞务派遣合同，劳⛔动者以派遣员工的名义📩在用人单位从事劳动；有的用➿人单位实行“自我派遣”，即用人单位😏以自己的🚥名义或关联公司的🥚名义成立一💤个劳务派遣公司，由这个💢公司与劳动者签约后，再派到🌩该用人单位工作。无论是“逆向派遣”，还是“自我派遣”，都是借劳务派遣名🕵义，掩盖劳动者与用🌤人单🐝位之间的劳动关系性质，进而将用工责任〽转嫁给劳❇务派遣公司。　　作为一种👵用工方式，劳务派遣有着严🚻格的法律限制性💭规定。劳动合同法规定😙，劳动合同用工🍣是我国的企业基本用🥗工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代📛性的工作岗位上🉐实施。临时性工作岗位🏆是指存续时⬜间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗📂位是指为主营业🗜务岗位提供服务的非主🔤营业务岗位；替代性😎工作岗位是指用工单位的劳动🚞者因脱产学习、休假👐等原因无法工作的一定期间内，可以由🦐其他劳动者替代工作的岗位。用人单位🚾不得设立劳务派遣🤰单位向本单位或👤者所属单位派遣劳动者。由此可见，不论是“逆向派遣”还是“自我派遣”，都属于用人单👨位滥用劳务派遣的违📦法行为。　　“假派遣、真用工”现象💰的存在提示有关方面，确保用人🔛单位严格依法用工、遏🆘制其滥用劳务派遣，需要多方努力，综合施策。用人单位应提升法🚕治意识，“走正道不走邪路”，不“算计”员工；人社、市场😶监管等部门应强化监管🐗和执法联动，对滥🚵用劳务派遣的行为严肃整治，让相关企业付出🍵更高的违法成本；法院、检察院🤨要通过发布典型案例，以案说法，引导用人单位、劳动者全面、准确理解💸劳务派遣的法律规定；工会应强化“一函两书”的运用，监督用人单⛴位严格执行💮劳动法律法规。　　劳务派遣💬这一用工方式的存在🕘有其价值和意义，比如，可以降👂低劳动用工成本、增加用工弹性、让企业获得更😫多经济利益等，但这一方式🍯不能被滥用，相关🌠行为必须以尊法守法为底线。对于一些用人单位滥🚚用劳务派遣“算计”职工的行为，劳动者务必🆗要提高警惕，同时要🎆敢于拿起法律武器，捍卫自身的合法📥权益。　　中工网评论员 郭振纲

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吴清源/永正/张孝祥/傅佥

（青岛日报／观海新闻记者 费德勒）